SGK Girişi 1999 Öncesi Olanlar Emeklilikte Yaş Şartını Beklemekten Kurtuldu!

Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) bünyesinde sigortalı olarak çalışan vatandaşların en çok merak ettiği ve hakkında bilgi sahibi olmak istedikleri konuların başında muhakkak emeklilik hakkı geliyor. Herhangi bir işyerinde veya kendi adına çalışmaya başladıktan sonra vatandaşlar, emeklilik hakkı kapsamı, zamanı ve şartları hakkında araştırma yapmaya devam ediyor. Türkiye’de sosyal güvenlik yasaları ve mevzuatları kapsamında emekli olmak için yerine getirilmesi gereken bazı koşullar bulunuyor. Sigortalı çalışan vatandaşların emekli olabilmeleri için sigorta başlangıç tarihi yani ilk kez SGK’ya bildirimin yapıldığı tarihlere bakılarak, yaş, hizmet süresi ve prim ödemesi şartlarını yerine getirmeleri bekleniyor. SGK’ya ilk bildirimi 1999 yılından önce yapılan sigortalı çalışanların emeklilik konusunda diğer sigortalı çalışanlara göre daha avantajlı olduğu biliniyor. SGK girişi 1999 yılı ve öncesi olanları yakından ilgilendiren emeklilik yaş şartı hakkında bilinmesi gerekenleri haberimizde bulabilirsiniz.

Türkiye’de sigortalı çalışanların emeklilik hakkına dair düzenlemeler, 5510 sayılı Sosyal Güvenlik ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu kapsamında yer alıyor. Öncelikle bu yasa kapsamında sigorta başlangıç tarihine göre çalışanların emekli olabilmesi için birden fazla düzenleme yapıldığını söylemek gerekmektedir. Bu düzenlemelerin en çok dikkat çekeni de 8 Eylül 1999 tarihi ve öncesinde ilk kez sigortaya bildirimi yapılan vatandaşların emekliliği hak etme prosedürleri olarak öne çıkmaktadır. Sigorta başlangıcı 8 Eylül 1999 ve öncesinde olan vatandaşlar, 15 yıllık hizmet süresi ve 3600 prim gününü tamamlamaları haline emekli olmaya hak kazanabilmektedir. Halk arasında daha çok kısmi emeklilik olarak isimlendirilen 3600 günden emeklilik için hizmet süresi ve prim ödemesi şartlarının tamamlandığı tarih de önem teşkil etmektedir. Çünkü söz konusu iki şartın tamamlanma zamanı sigortalı çalışanın hangi yaşta emekli olabileceğini doğrudan etkilemektedir.

3600 Günden Emekli Olmak İçin Neler Gereklidir?

5510 sayılı Sosyal Güvenlik ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu çerçevesinde SGK’ya bağlı sigorta kollarından birine mensup olarak çalışma hayatına devam eden çalışanların 3600 günden emekli olabilmeleri için gerekli şartlar şu şekilde sıralanmıştır:

  • 4A (eski adıyla SSK), 4B (eski adıyla Bağkur) ve 4C (eski adıyla Emekli Sandığı) sigorta kollarının herhangi birisine bağlı olarak sigortalı çalışan olmak
  • SGK bildirimi 8 Eylül 1999 tarihi ve öncesinde olmak
  • 15 yıl hizmet akdine bağlı olarak SGK kapsamında sigortalı olarak çalışma süresine sahip olmak
  • 15 yıl hizmet süresine ek olarak SGK’ya 3600 günlük prim ödemesini yapmış olmak
  • Prim süresi ve prim ödemesi ile birlikte yaş şartını yerine getirmek

9 Eylül 1999 tarihi ve öncesinde ilk kez sigorta bildirimi yapılan 31 Aralık 2011 tarihinden öne de 15 yıllık sigortalılık süresini ve 3600 prim günü şartlarını dolduran erkek sigortalıların 55 yaşında emekli olma hakkı bulunmaktadır. Aynı koşulları sağlayan kadın sigortalı çalışanların ise emekli olma yaşı 54 olarak belirlenmektedir. Ancak 9 Eylül 1999 tarihi ve öncesinde SGK bildirimi olmasına rağmen 31 Aralık 2011 tarihinden önce 15 yıllık sigorta süresini ve 3600 prim günü şartlarından en az birini yerine getiremeyen erkek sigortalıların 59 yaşında, kadın sigortalıların ise 58 yaşında emekli olmasının imkanı bulunmaktadır.

Bu koşullar altında erkeklerin 3600 günden emekli olabilmesi için 15 yıl, 55 yaş ve 3600 gün şartını yerine getirdiği tarih önemlidir. Aynı şekilde kadın sigortalıların da 600 günden emekli olabilmesi için 15 yıl, 50 yaş ve 3600 gün şartını yerine getirdiği tarih önem taşımaktadır.

4/A, 4/B ve 4/C Emekli Tarihine Göre Maaş Hesaplaması Nasıl Yapılır?

SGK’dan Ev Hanımlarına Emeklilik Müjdesi! Emekli Olmak İçin Gerekli Şartlar

8 Sene Erken Emekli Olabilmek İçin Yapılması Gerekenler! TESK Formülü Açıkladı

İçerik Yöneticisi

12 yıldır SGK , SSK ve Emeklilik konuları ile ilgili içerik yazmaktayım. Yetkin olduğum konular ile ilgili SGKhocasi.com kullanıcılarını bilgilendirme çabası içerisindeyim.

İlgili Makaleler

7 Yorum

  1. 1972 dogumluyum.15.08.1991 sigrta girisim ve 450 civari sigorta gunum var.Gozlerim ve dirsegimden raporum var emekli olabilirmiyim

  2. 20/10/1987 ssk başlangıç 1996-2003 yılları arası yer altı çalışmam var.2003 sonrası yer üstü çalışmam devam etmekte.1971 doğumluyum.. 50 yaşımı beklemek zorundamıyım yıpranmadan faydalana biliyormuyum.

    1. Merhaba
      Hesaplama yapılabilmesi için tüm bilgilerinizi eksiksiz göndermeniz gerekmektedir. Örnğin tam doğum tarihi, yer altı çalışma günü toplam kaç gün ve yer üzerinde kaç gün çalışmışlığınız bulunmaktadır.

  3. Bende yeni bir düzenleme geldi sandım. 🙁

    a) 4759 sayılı Kanunun yürürlüğe girdiği 23.05.2002 tarihinde; 15 yıllık sigortalılık süresini kadın ise 50, erkek ise 55 yaşını doldurmuş ve 3600 gün malüllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi ödemiş bulunanlara istekleri halinde yaşlılık aylığı bağlanır.

    b) 23.05.2002 tarihinde (a) bendinde öngörülen şartları yerine getiremeyenlerden bu şartları;
    ba) 24.05.2002 ile 23.05.2005 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 52, erkek ise 56 yaşını doldurmuş olmaları,

    bb) 24.05.2005 ile 23.05.2008 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 54, erkek ise 57 yaşını doldurmuş olmaları,

    bc) 24.05.2008 ile 23.05.2011 tarihleri arasında yerine getirenler kadın ise 56, erkek ise 58 yaşını doldurmuş olmaları,

    bd) 24.05.2011 tarihinden sonra yerine getiren kadınlar 58, 24.05.2011 ile 23.05.2014 tarihleri arasında yerine getiren erkekler 59 yaşını doldurmuş olmaları,

    be) 24.05.2014 tarihinden sonra yerine getiren erkekler 60 yaşını doldurmuş olmaları,

    Yani: Sizin sigorta başlangıcınız 1987 tarihi olsun, 3600 prim gününü 01.06.2014 tarihinde veya sonrasında tamamlayabiliyorsanız 60 yaşını bekleyeceksiniz.

  4. Yüzde 40 raporum var ise giris tarihi 02.01.1989 pirimim 3042 doğum tarih 04.15.1973 3600 denmi emekli olurum 4080 mi sskya sordum 4080 diyor benim arkadaş yüzde 44 raporuyla 3600den emekli oldu malulen özürlü engelli aynı mıdır onu bilemiyom erken emekliler yasa çıkınca bizide kapsayacak mi tesekkur ederim

    1. Merhaba
      Verdiğiniz bilgiler doğrultusunda emeklilik şartlarınız 15 Yıl sigorta yaşınız ve 3600 Prim Günü gerekmektedir.

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.

Başa dön tuşu