İşten Çıkış Kodları İşsizlik Maaşı, SGK İşten Çıkış Kodları Açıklamaları

01.03.2018
56
A+
A-
İşten Çıkış Kodları İşsizlik Maaşı, SGK İşten Çıkış Kodları Açıklamaları

İşsizlik maaşından yararlanabilmeniz için kendi isteğiniz dışında işten ayrılmalı ya da bazı istisnai duurmları sağlamalısınız. Bilindiği üzere işten ayrılan sigortalıların en büyük güvencelerinden birisi işsizlik maaşıdır. İşsizlik maaşı da kendi isteği ve kusuru dışında işten ayrılanlara ödenen bir ödenek türü olduğu için işverenlerin sigortalıların işten ayrılış bildirgelerinde belirtmiş olduğu işten ayrılış nedenini gösteren sgk işten çıkış kodu büyük bir önem arz etmektedir. Bu yazımızda işten ayrılış kodlarına göre işsizlik maaşı alınabilecek durumlara değinmeye çalışacağız.

SGK İşten Çıkış Kodları nelerdir? 

Sigortalı işten ayrılış bildirgesi verilirken işveren tarafından kullanılan kodlar şu şekildedir:

1-Deneme süreli iş sözleşmesinin işverence feshi,

2- Deneme süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi,

3- Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işçi tarafından feshi (istifa),

4- Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi,

5- Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi,

8- Emeklilik (yaşlılık) veya toptan ödeme nedeniyle ,

9- Malulen emeklilik nedeniyle,

10- Ölüm,

11- İş kazası sonucu ölüm,

12-Askerlik,

13- Kadın işçinin evlenmesi,

14- Emeklilik için yaş dışında diğer şartların tamamlanması,

15-Toplu işçi çıkarma,

16- Sözleşme sona ermeden sigortalının aynı işverene ait diğer işyerine nakli

17- İşyerinin kapanması,

18- İşin sona ermesi,

19- Mevsim bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır.Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır),

20-Kampanya bitimi (İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır),

21- Statü değişikliği,

22- Diğer nedenler,

23- İşçi tarafından zorunlu nedenle fesih,

24- İşçi tarafından sağlık nedeniyle fesih,

25- İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranışı nedeni ile fesih,

26- Disiplin kurulu kararı ile fesih,

27- İşveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk nedeniyle fesih,

28- İşveren tarafından sağlık nedeni ile fesih,

29- İşveren tarafından işçinin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranışı nedeni ile fesih,

30- Vize süresinin bitimi ( İş akdinin askıya alınması halinde kullanılır. Tekrar başlatılmayacaksa “4” nolu kod kullanılır)

31- Borçlar Kanunu, Sendikalar Kanunu, Grev ve Lokavt Kanunu kapsamında kendi istek ve kusuru dışında fesih

32- 4046 sayılı Kanunun 21. maddesine göre özelleştirme nedeni ile fesih,

33- Gazeteci tarafından sözleşmenin feshi,

34- İşyerinin devri, işin veya işyerinin niteliğinin değişmesi nedeniyle fesih,

36- Ohal/ KHK

işsizlik maaşı alabilmek için çıkış kodları, işsizlik maaşı işten çıkış kodları nelerdir?

İşsizlik maaşı almak için çıkış kodunuz aşağıdaki kodlardan birisi olmalıdır.

Aşağıdaki listede belirtilen işten ayrılış kodlarından biriyle çıkışı verilen sigortalılar işsizlik maaşı alabilirler:

4- Belirsiz süreli iş sözleşmesinin işveren tarafından haklı sebep bildirilmeden feshi,

5- Belirli süreli iş sözleşmesinin sona ermesi,

12-Askerlik,

15-Toplu işçi çıkarma,

17- İşyerinin kapanması,

18- İşin sona ermesi,

23- İşçi tarafından zorunlu nedenle fesih,

24- İşçi tarafından sağlık nedeniyle fesih,

25- İşçi tarafından işverenin ahlak ve iyiniyet kurallarına aykırı davranışı nedeni ile fesih,

27- İşveren tarafından zorunlu nedenlerle ve tutukluluk nedeniyle fesih,

28- İşveren tarafından sağlık nedeni ile fesih,

31- Borçlar Kanunu, Sendikalar Kanunu, Grev ve Lokavt Kanunu kapsamında kendi istek ve kusuru dışında fesih

32- 4046 sayılı Kanunun 21. maddesine göre özelleştirme nedeni ile fesih,

33- Gazeteci tarafından sözleşmenin feshi,

34- İşyerinin devri, işin veya işyerinin niteliğinin değişmesi nedeniyle fesih,

Hatalı SGK işten Çıkış Kodu Nasıl Düzeltilir?

İşveren tarafından işten ayrılış kodu hatalı verilen sigortalıların işsizlik maaşı alabilmeleri için işten ayrılış kodlarının güncellenmesi gerekmektedir.İşten ayrılış kodu güncellenmeden işsizlik maaşı bağlanamamaktadır.

İşten ayrılışın düzeltilebilmesi için işverenin bağlı bulunduğu Sosyal Güvenlik Merkezine dilekçe vermesi gerekmektedir.İşten ayrılış kodu düzeltildikten sonra işsizlik maaşı bağlanabilecektir.

 

ETİKETLER:
BİR YORUM YAZIN

ZİYARETÇİ YORUMLARI - 25 YORUM
  1. kamil sandayuk dedi ki:

    Sagligimdan dolayı istifa etmek zorunda kaldım neden işsizlik maaşı alamıyorum…

    1. SGKuzmani dedi ki:

      İşten ayrılırken işverene sağlık raporu ibraz ettiniz mi?

  2. Sezgin durman dedi ki:

    04 koduyla iş çıkışım verildi ve işsizlik maaşı şartında ki son dört ay içinde sgk da çıkış giriş yapılmış faydalanabilir miyim ??

    1. SGKuzmani dedi ki:

      Son 4 ay kesintisiz çalışmış olma şartı var. Giriş çıkış varsa alamazsınız.

  3. Cetin murat dedi ki:

    İş çıkış kodlarına göre verilecek işsizlik maaşının miktarı değişiyor mu? Yani örneğin 17 kod ile 18 kod arasında çalışan ve işveren için fark var mı?

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;koda göre işsizlik ödeneği değişmemektedir.

  4. bodrumlu nuri dedi ki:

    slm 2 yıldır çalıştıgım firma haberimiz olmadan muasbeye 03 koduyla bildirim yapıp işten çıkış saglamıştır.şimdi çıkış tarihi ise 28.06.2017 ve üzerinden 14 gün gibi bir zaman geçmiş benim haberim dün itibariyle oldu.işsizlik maaşı almak için ne yapmam gerekli

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;istifa etmiş sigortalılar işsizlik ödeneği alamıyor maalesef.

  5. sadik dedi ki:

    24 . Kod işten ayriliyorum işsizlik den yararlanabilirmiyim

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;evet alabilirsiniz.

  6. Nursel dedi ki:

    Evlilikten dolayı 1 yılın dolmasına 17 gün varken istifa ettim. Kıdem tazminatı alabilir miyim? İstifa ettiğim 8 gün oldu fakat iş yerimden çıkış bildirgemi henüz alamadım istiyorum fakat dönüş yapılmıyor başka şekilde öğrenme şansım var mı?
    Şimdiden teşekkür ederim.

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;kıdem tazminatı hakkında daha detaylı bilgi almak için lütfen TIKLAYINIZ.

  7. gül ç. dedi ki:

    Mehmet bey,merhabalar.İki ay önce bir iş yerinden çıkıp, farklı bi iş yerinde çalışmaya başladım.Sigortam kesintisiz iş geçişleri arası.Eğer hak kazanır kod nedeniyle şu an işten çıkartılsam,işsizlik maaşı alabilir miyim?Yoksa aynı iş yerinde 4 ay çalışmak zorunda mıyım?
    Teşekürler,iyi çalışmalar!

    1. Merhaba.Eğer bir işyerinden ayrıldıktan sonra takip eden gün diğer işyerine girdiyseniz yani prim kaybı yoksa alabilirsiniz. 1 günlük bile boşluk varsa alamazsınız.

  8. ismail CİNGÖZ dedi ki:

    ben 10 aydir bir akaryakit istasyonunda pompaci olarak calistim.beni isten cikardilar isten cikis nedeni ise 29.madde yaziyor.beni islemedigim bir suctan oturu cikardilar.sende ona ortaklik yaptin diye .ama hic bir sekilde boyla birseyolmadi .simdi ne ihbar.kidem alabiliyorum nede issizlik maasi.birde yeni bir ise girersem bu kod ne kadar onemli olur benim icin .tesekkurler

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba,çalışma ve iskurumuna şikayette bulunabilirsiniz .

  9. Fatma dedi ki:

    Merabalar 15.09.2017 cıkış kodumu istifa olarak vermişler Şuan işverenim bu kodu dilekçe vererek düzelte bilir mi veya bunu düzeltmesi için ne yapabilir belirli bir zamanı varmı düzeltmenin. Detaylı bir bilgi verirseniz sevinirim.

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;dilekçe verin düzeltilebilir.

  10. Hilal dedi ki:

    Merhaba. İşten çıkarılma bildirgesi’ni alabilmek için önce İK’nın sunmuş olduğu işten çıkarılma belgesini imzaladıktan sonra mı alabiliyoruz?

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;dediğiniz belge ile bir ilgisi yok,çıkışınızı işveren sisteme işledikten sonra işten çıkış bildirgeniz sistemde oluşur.

  11. alev dedi ki:

    25 kodla işten ayrıldım işsizlik maaşı alabilir miyim?

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;evet alabilirsiniz.

  12. 1453 dedi ki:

    Merhaba
    2015 yılında Beni işveren istifa etmiş şeklinde göstermiş mahkememiz sonuçlandı ve işverenin beni çıkardığı kararı verildi şuan işsizlik ödeneği için kodun değişmesi gerekiyormuş kodun değişip değişmediğini nereden öğrenebilirim?

    1. Ahmet SARI dedi ki:

      Merhaba;sgk dan öğrenebilirsiniz.

  13. Ercan dedi ki:

    04 isten ayrildim issizlik alabilirmiyim