Karadeniz Teknik Üniversitesi tarafından yayınlanan ilanda üniversite bünyesinde görev yapacak, toplamda 60 adet farklı alanlarda sağlık personeli alımı yapılacağı açıklandı. Adayların KPSS puanlarına göre başvuru yapacakları ilana son başvuru tarihi 14 Eylül 2020 olarak açıklandı.

Karadeniz Teknik Üniversitesi Sağlık Personeli Alımı Nasıl Başvurulur?

Adayların ilgili pozisyonlara başvuru yapmaları için şu adımları izlemeleri gerekmektedir;
  • Başvurular sadece Karadeniz Teknik Üniversitesi personel sitesinden yapılacak olup bunun dışında kalan posta ya da şahsen yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır.
  • Başvuru yapacak adayların sisteme kayıt olmaları gerekmektedir. Sisteme kayıt olmak için kimlik bilgileri, eğitim durumları, erkek adaylar için askerlik durumları, adli sicil bilgileri ve sağlık bilgilerinin eksiksiz ve doğru şekilde girilmesi gerekmektedir. Hatalı ya da yanlış bilgi veren adayların başvuruları değerlendirmeye alınmayacaktır.
  • Başvuru yapılacak pozisyonlar;
  • Hemşire, 45 adet; Sağlık Yüksekokulu Hemşirelik Bölümü (Lisans) mezunu olmak,
  • Hemşire, 4 adet; Ortaöğretim Kurumları Hemşirelik Bölümü mezunu olmak
  • Laborant, 2 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Tıbbi Laboratuvar Bölümü mezunu olmak,
  • Sağlık teknikeri, 4 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu ATT (Acil Tıp Teknikerliği) Bölümü mezunu olmak,
  • Sağlık teknikeri; 3 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Anestezi Teknikerliği Bölümü mezunu olmak,
  • Sağlık teknikeri, 2 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Ameliyathane Teknikerliği Programı Bölümü mezunu olmak,
  • Röntgen Teknisyeni, 3 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Radyoloji Bölümü veya Tıbbi Görüntüleme Teknikerliği Bölümü mezunu olmak,
  • Röntgen Teknisyeni, 3 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Radyoloji Bölümü veya Tıbbi Görüntüleme Teknikerliği Bölümü mezunu olmak ve en az 2 yıl Pet (Pozitron Emisyon Tomografi) cihazı kullanma tecrübesi bulunduğunu belgelendirmek,
  • Röntgen Teknisyeni, 2 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Radyoloji Bölümü veya Tıbbi Görüntüleme Teknikerliği Bölümü mezunu olmak ve üniversite hastanelerinin radyoloji üniteri BT perfüzyon, sanal kolonoskopi, BT anjiyografi, MR spektroskopi, MR perfüzyon ve kardiyak MR işlemlerinde en az 5 (beş) yıl çalışmış olmak ve bunu belgelendirmek.
  • Röntgen Teknisyeni, 1 adet; Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu Radyoloji Bölümü veya Tıbbi Görüntüleme Teknikerliği Bölümü mezunu olmak ve üniversite hastaneleri girişimsel radyoloji ünitesi endovasküler serebral anevrizma ve akut inme trombektomi işlemlerinde en az 5 (beş) yıl çalışmış olmak ve bunu belgelendirmek.
  • Diğer sağlık personeli; Odyoloji Bölümü (Lisans) mezunu olmak.

Karadeniz Teknik Üniversitesi Sağlık Personeli Alımı Genel Şartları

Adayların pozisyonlara başvuru yapabilmeleri için şu şartları taşıyor olmaları gerekmektedir;
  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
  • Kamu haklarından hiçbir şekilde mahrum bulunmamak,
  • Türk Ceza Kanunu 53’üncü maddesi kapsamında; Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından affa uğranılsa bile mahkum olmamak,
  • Erkek adaylar için başvuru tarihi itibariyle askerlik ile ilişiklerinin olmaması, terhis, tecil ya da muaf olmak,
  • Görevini yapmaya herhangi bir sağlık sorunu bulunmaması,
  • Vardiyalı çalışma sistemini kabul etmek,
  • 2018 KPSS’den en az 55 puan almış olmak,
  • Başvuru tarihi itibariyle herhangi bir sosyal güvenlik kurumunun yaşlılık, malullük ve emeklilik aylığı almıyor olmak gerekmektedir.
  • Adayların ön başvuruları sonrasında KPSS puanlarına göre asil ve yedek adaylar belirlenecektir. Adayların belirlenmesi sonrasında liste üniversite sitesinden ilan edilecek olup adaylara ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
  • Kazanan adaylar sözleşmeli personel olarak göreve başlayacaklardır. Bu bakımdan son 1 yıl içerisinde herhangi bir kamu kurum ve kuruluşundan ahlaki ve disiplin gerekçeleri nedeniyle sözleşmeleri feshedilmemiş olması gerekmektedir.
Editör: TE Bilisim