Birden Fazla Kurumda Hizmeti Olan Sigortalıların Emekli Maaşı Neye Göre Bağlanır?

Birden fazla sosyal güvenlik kurumuna tabi çalışmaları olanların hizmetlerinin birleştirilmesi 2829 sayılı Kanuna göre yapılmaktaydı. 2829 sayılı Kanuna göre hizmet birleştirmeye,

– T.C. Emekli Sandığı,

– Sosyal Sigortalar Kurumu (SSK),

– Esnaf ve Sanatkarlar ve Diğer Bağımsız Çalışanlar Sosyal Sigortalar Kurumu (Bağ-Kur),

– 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun geçici 20 inci maddesine göre kurulan emekli sandıkları (banka, oda, borsa sandıkları gibi), Kurumlarda geçen hizmetler girmektedir.

5510 sayılı Kanunun yürürlük tarihi olan 01.10.2008 tarihi itibariyle 2829 sayılı Kanun yürürlükten kaldırılmıştır. Fakat emeklilik için talepte bulunanların 01.10.2008 tarihinden öncede hizmetleri olduğundan 2829 sayılı Kanunun uygulaması devam etmektedir. Yani yürürlükten kaldırılmış olmasına rağmen birden fazla sosyal güvenlik kurumu kapsamında çalışması  olan kişilerin hizmet birleştirme işlemleri bu Kanuna göre yapılmakta, emeklilik şartları bu Kanun hükümleri esas alınarak belirlenmekte, sigortalının son yedi yıl içerisindeki fiili hizmet süresi dikkate alınarak hangi Kurum mevzuatına göre ve hangi şartlarla emekli olacağı belirlenmektedir.

01.10.2008 tarihinden önce hizmeti olanların emekli maaşı bağlanırken 2829 sayılı Kanunda belirtildiği üzere Birleştirilmiş hizmet süreleri toplamı üzerinden, ilgililere; son yedi yıllık fiili hizmet süresi içinde fiili hizmet süresi fazla olan kurumca, hizmet sürelerinin eşit olması halinde ise eşit hizmet sürelerinden sonuncusunun tabi olduğu kurumca, kendi mevzuatına göre aylık bağlanır ve ödenir.  Yani 01.10.2008 den önce hizmeti olanların  emekli aylıkları  fiili olarak çalıştıkları son 7 yılda en fazla hizmetin geçtiği kuruma göre bağlanır.

01.10.2008 tarihinden sonra sigortalı olanlar ise  tüm çalışma hayatı boyunca en fazla hangi statüde (SSK, Bağkur, Emekli Sandığı)  çalıştığına bakılacak. En fazla hangi kapsamda çalıştı ise ona göre emekli aylığı bağlanacak.

***

İçerik Yöneticisi

12 yıldır SGK , SSK ve Emeklilik konuları ile ilgili içerik yazmaktayım. Yetkin olduğum konular ile ilgili SGKhocasi.com kullanıcılarını bilgilendirme çabası içerisindeyim.

İlgili Makaleler

5 Yorum

  1. Merhaba,

    Emekli olunacak kurumun belirlenmesindeki son yedi yıl kuralındaki 2520 gün hangi tarihten geriye doğru hesaplanıyor ?
    Yaşlılık aylığı talep edilen tarih mi yoksa hak edildiği tarih mi ?

    Teşekkürler

  2. merhaba;ben 1,1,1970 doğumlu bayanım 15,09,1992 emekli sandığında göreve başladım ve 15,06,2001 tarihinde istifa etdim daha sonra 1,1,2015 taarihinden beri sgk lı olarak çalışmaya devam ediyorum :ne zaman emekli olurum ve yaklaaşık ne kadar emekli maaşı alabilirim.teşekkürler

  3. EŞİM 08.07.1960 DOĞUMLU 1976 TARHİNDE YURT DIŞINA GİTTİ 01.07.1979 TARİHİNDE DÖNDÜ BU TARİHLER ARASINDA 41 AY ÇALIŞMASI VARDI 18 YAŞINDAN SONRASINI KABUL ETTİLER VE 354 GÜN BORÇLANDIK 3 DOĞUM YAPTI BUNU DA 2160 GÜN BORÇLANDIK 11.08.2015 TARİHİNDE N BUYANA SGK NA PİRİM YATIRIYORUZ DAHA NE KADAR YATIRACAĞIZ VE NE ZAMAN EMEKLİ OLABİLİR TEŞEKKÜRLER

    1. Değerli Okurumuz;
      Yurt dışı borçlanması yaptığınız ülke Türkiye ile ilk işe girişi kabul edilen ülkelerden ise ve 11.08.2015 tarihinden itibaren SSK kapsamında prim ödüyorsanız 3600 gün doldurulduğunda emekli olabilir.
      Sağlıklı günler dileriz…

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.

Başa dön tuşu